こんな課題は
ありませんか？
求人を出しても、
応募が来ない。
ハローワークにも求人サイトにも載せた。それでも事務スタッフひとり採れないまま半年。
請求書と集計で、
1日が終わる。
月末月初は経理まわりで残業続き。本業に使うはずの時間が、定型作業に吸われていく。
業務量は限界。
だが、人件費は増やせない。
仕事は増える一方。それでも固定費を積み増す決断は、簡単にはできない。
「覚えて、使う」から、
「雇って、働かせる」へ。
社員がAIを覚えて、使う。
AIが業務を覚えて、働く。
常駐の「社員」か、
スポットの「バイト」か
必要なときだけ、
決まった業務を
部署の一員として、
常駐で
営業、広報、事務
それぞれのプロがいます
SHIBA
追客とリサーチを、絶やさない。
人の関与アプローチ文面の送信は、人の承認後に行います。
POODLE
会社の発信を、止めない。
人の関与投稿・回答の配信は、人の承認後に行います。
COLLIE
月末月初を、軽くする。
人の関与振込の実行・決済の確定は、人が最終承認します。
MIKE
会議のあとを、まるっと。
人の関与議事録の社外共有は、人の確認後に行います。
AMESHO
入力と集計を、さくっと。
人の関与集計結果は、人のチェックを経て確定します。
TORA
調べものを、ささっと。
人の関与収集情報は出典つきで報告し、判断は人が行います。
任せられる業務の一例
それぞれの業務に、ちょうどいい担当がいます。
届いた請求書を読み取り、勘定科目まで振り分け。
不備は本人に確認を戻します。
COLLIE
条件に合う企業を調べてリスト化し、
一通目のメールまで用意します。
SHIBA
月間カレンダーを組み、投稿案を作成。
承認後に予約投稿まで行います。
POODLE
よくある質問はその場で回答。
判断が必要なものだけ人に渡します。
POODLE
録音から議事録を整え、決定事項と
次のToDoを抜き出して共有します。
MIKE
紙やPDFの数字を転記し、
指定の集計表まで整えます。
AMESHO
公開情報を集めて比較表に整理。
出典つきで結果を報告します。
TORA
各システムの数字を集めて集計。
前月との差分を添えて提出します。
COLLIE
入社まで、4ステップ
人の採用と同じ流れで、もっと早く。稼働後は、いつものチャットに話しかけるだけです。
無料相談
いまの困りごとを伺い、AIに任せられる業務を一緒に仕分けします。
設計プランのご提案
任せる業務と進め方を設計し、誰を・どの雇い方で迎えるかを決めます。
構築・テスト稼働
あなたの会社の業務スキルを開発し、実データで試運転します。
稼働スタート
いつものチャットから依頼するだけ。任せる業務は、あとから増やせます。
いま誰が、何をしているか。
ひと目でわかります。
専用ダッシュボードで、働きぶりと削減時間をいつでも確認。「AIに任せたら、何をしているか分からなくなった」を起こしません。
数字で見えるから、次に任せる業務も決めやすい。
まず、私たち自身で雇っています
月150枚の請求書処理、人の作業は週15分の確認だけに
不定期だった発信が、週4回の定期投稿に
人の承認を、必ずひとつ残します
お金が動く操作は、人が実行
振込・契約・決済などの実行操作はAIに持たせません。準備までがAIの仕事です。
最終判断は、必ず人が承認
価格・提案・対外発信は、承認を経てから実行。勝手に送ることはありません。
専用環境で、データを分離
他社と混在しない独立環境で運用し、暗号化して保管します。
雇い方は、2通りのプランから
どちらも、人をひとり雇うよりずっと身軽に始められます。
気になることに、
先にお答えします
ITに詳しい社員がいなくても使えますか？
稼働後はチャットに話しかけるだけです。設計・構築はDERTAが伴走して担当します。
機密情報を扱わせても大丈夫ですか？
専用の独立環境で運用し、入力情報は学習に使用しません。お金が動く操作は人に残します。
途中でバイトから社員に切り替えられますか？
いつでも「昇格」できます。AIバイトからAI社員への契約移行で、業務数無制限の月額定額制に切り替わり、覚えた業務と学習内容はそのまま引き継がれます。
どの業務から任せればいいか分かりません。
無料相談で業務の仕分けから支援します。「よく繰り返す・手順が決まっている」業務が第一候補です。
合わなかったら解約できますか？
AI社員は最低3ヶ月ののち解約できます。バイトは1業務から小さくお試しいただけます。
間違えたときは、誰が責任を持ちますか？
重要項目は必ず人の承認を経る設計です。最終判断は常に貴社に残ります。
まずは1業務から任せてみませんか？
無料相談では、業務の仕分けからお手伝いします。オンライン対応・全国OK
